诚远医疗招聘销售部经理、区域销售经理、区域销售经理

1、销售部经理岗位职责：(1)、主持销售部全部管理工作；(2)、销售计划的制定与执行：根据公司年度销售计划，分解并制定销售人员具体的销售目标；组织业务人员执行销售政策及策略，指导业务的销售业务技能，检查、监督销售计划的完成情况，确保公司年度销售计划的完成；(3)、市场开发：根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标，组织实施不同区域市场开发计划及具体的实施方案；(4)、销售团队建设：根据公司的长远发展需要和规章制度，负责销售人员的招聘、培训、工作任务分配及业务指导工作；制定部门考核制度并定期评估绩效结果，并不断优化绩效考核办法；协助销售人员提高销售业绩；增强团队凝聚力和合作精神，建立一支高效的销售团队； (5)、完成上级领导交待的其他工作事项。任职要求：1、**不限，1名，大学本科及以上学历，经济管理、市场营销等相关专业；2、5年以上医疗行业产品销售工作经验，3年以上销售或市场部管理工作经验；3、具有丰富的医疗机构客户资源和客户关系，销售业绩优秀；4、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本管控经验；5、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；?6、工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维；?7、有较强的事业心，具备一定的领导能力。  

2、区域销售经理岗位职责：(1)、全面负责本区域内所有项目的销售跟进工作，按时按量完成各项销售指标；(2)、负责本区域内客户的分析及分类，制订营销方案并负责各项目合作商的遴选；(3)、根据项目销售工作进展，配合商务部门展开招投标、合同签订等各项工作；(4)、负责协调内部、外部资源协助项目经理解决在产品安装过程中出现的问题；(5)、负责协助项目部做好项目验收工作，跟进项目回款，提高回款率；(6)、完成上级领导交待的其他工作事项。任职要求：1、**不限，若干名，专科及以上学历；2、2年以上医疗器械、医疗设备或药品等产品销售工作经验，有医疗机构资源的优先；3、语言表达能力强，具备良好的客户沟通能力和技巧；4、具有良好的组织协调能力和团队合作精神；5、能适应在销售区域内短期出差工作要求；

3、渠道销售经理岗位职责：   (1)、负责所有外省及外地合作商项目的销售跟进工作；(2)、负责各省市合作商渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作；(4)、根据项目销售工作进展，配合商务部门展开招投标、合同签订等各项工作；(5)、负责协调内部、外部资源协助项目经理解决在产品安装过程中出现的问题；(6)、负责协助项目部做好项目验收工作，跟进项目回款，提高回款率；(7)、完成上级领导交待的其他工作事项。任职要求：1、**不限，2名，专科及以上学历；2、2年以上医疗器械、医疗设备或药品等产品销售工作经验；3、熟悉合作商渠道的建设和管理，有招商相关工作经验者的优先；4、语言表达能力强，具备良好的电话沟通及客户沟通技巧；5、具有较强的沟通能力、组织协调能力及团队合作精神。